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作品:《人事内幕揭秘:县委组织部长

市委副书记的关门弟子4

韩江林没有想到潘建平会这样直截了当地问,说出真实想法,怕潘建平说他功利,绕着弯子的话,又怕以后没有机会表达自己的想法,一时间犹豫不决。

潘建平长期从事人事工作,在人面前一站,就能够洞析人的内心世界,用百姓粗话说,没翘尾巴就知道马要拉屎。这会儿对韩江林的想法也洞如观火,他只不过要引起韩江林思考,并不真需要韩江林回答问题。

一个被后辈尊敬的长者乐于传导人生经验,谁也不想让自己的思想成果灰飞烟灭。潘建平说,人们常把人才比喻为千里马,我们现在仍然用千里马喻人才培养吧,一匹带病的千里马不可能堪千里之道,再就是千里马能够跑千里,必须讲究方法,一路狂奔的千里马跑不到千里会被累死,亦步亦趋、漫不经心的千里马,不要说跑到终点,途中早就被别的马赶超撂下了,由此可以总结出人才培养的两个经验,一个是我刚才说过的,人才必须清白,没有污点,这次你没在牵涉进天然林事件,这对于你将来的发展是一个极为有利条件,二是人才培养要小步快跑,小步快跑也是邓小平的人才培养思想之一,目前虽然有领导干部培养条例,那是针对普遍的情况,要是都按条例晋职,肯定所有的中央委员都胡子花白。

韩江林说,与君一席话,胜读十年书,与姨爹一席话,胜过所有所读之书,姨爹的教导有如金子一般珍贵。

没有谁会拒绝好听的话,潘建平亦喜上眉稍,摆摆手说,别给我戴高帽子,晓诗像我亲生女儿,一个女婿半个儿,你也是我的儿子一样,我们是长者和小辈的谈话。

又说,晓诗从小是个乖孩子,不愿意给长辈增加负担,要跟我说说,我跟有关方面打个招呼,不致于兵败滑铁卢,落到被人并购。